Firmato il 9/6/2021, tra FEDERMECCANICA, ASSISTAL e FIM, FIOM e UILM, l’accordo per la definizione dell’incremento retributivo complessivo, in vigore dall’1/6/2021, relativa all’Ipca consuntivata 2020

Le Parti FEDERMECCANICA, ASSISTAL e FIM, FIOM e UILM firmatarie del CCNL Metalmeccanica Industria, in adempimento di quanto stabilito nell’Accordo di rinnovo 5/2/2021, si sono incontrate per definire la quota dell’incremento retributivo complessivo, in vigore dall’1/6/2021, relativa alla dinamica consuntivata dell’Ipca 2020 al netto degli energetici importati.
Per quanto riguarda i minimi retributivi, la quota relativa all’IPCA 2020 è ricompresa nella 1.a tranche di giugno 2021 degli incrementi retributivi complessivi, come previsti nell’accordo di rinnovo del 5/2/2021 e di seguito riportati

Sulla base dei valori dell’IPCA sono stati definiti i nuovi importi dell’indennità di trasferta forfettaria e dell’indennità di reperibilità.

Indennità di Trasferta dall’1/6/2021:

Indennità di Reperibilità dall’1/6/2021:

compenso giornaliero

compenso settimanale

Alla luce della variazione dei minimi tabellari complessivi concordati nell’Accordo di rinnovo 5/2/2021, le parti hanno stabilito le seguenti percentuali relative all’utile minimo di cottimo da valere per i seguenti anni: