Lapilli Lavoro

MLPS: circolare sulla proroga semestrale della CIGS per imprese in cessazione di attività

Lavoro

 01/04/2026 - Il Ministero del lavoro e delle politiche sociali ha fornito precisazioni sull'ambito applicativo della misura di sostegno al reddito per i lavoratori di imprese in cessazione o con cessata attività aziendale, come disposto dalla Legge di bilancio 2026 (L. n. 199/2025). Per l'anno 2026, viene autorizzato un

Criteri d'accesso alle indennità ISCRO e DIS-COLL per i lavoratori autonomi e i collaboratori

Lavoro

 01/04/2026 - L'INPS chiarisce che per accedere alle indennità ISCRO e DIS-COLL, la mancata formalizzazione dell'iscrizione alla Gestione separata non impedisce la liquidazione se i contributi sono stati versati. La misura ISCRO è ora strutturale per i liberi professionisti, mentre la DIS-COLL riguarda i collaboratori. Restano fermi gli

Operatività e modalità di adesione al fondo "FONDOFORMAZIONE": istruzioni INPS

Lavoro

 01/04/2026 - L'INPS comunica l'operatività del fondo "FONDOFORMAZIONE", autorizzato a finanziare piani formativi per lavoratori dipendenti di imprese aderenti a CONFLAVORO PMI e CONF.S.A.L.. L'adesione avviene tramite UniEmens o DMAG-Unico utilizzando il codice "FFOR", con decorrenza dal periodo di paga in cui la scelta viene

INPS: nuovo regime di riscossione contributi per Enti Bilaterali, Fondi e Casse

Lavoro

 01/04/2026 - L’INPS, con la circolare del 31 marzo 2026, n. 37, ha fornito le istruzioni operative per l’applicazione del nuovo regime di cui allo schema convenzionale (determinazione n. 71/2023) agli Enti Bilaterali/Fondi/Casse già convenzionati in forza del precedente schema del 2013. Il nuovo regime operativo è

Pubblicazione vacancy su SIISL: le nuove funzionalità opzionali per i datori di lavoro

Lavoro

 01/04/2026 - Dal 1 aprile 2026 inizia la sperimentazione facoltativa del D.L. n. 159/2025 per l'accesso ai benefici contributivi tramite la pubblicazione di vacancy sul SIISL. I datori possono inserire le offerte, anche post-assunzione, purché siano coerenti con i dati delle comunicazioni obbligatorie UNILAV trasmesse. È possibile indicare

Ferie non godute e autonomia del dirigente

Lavoro

 01/04/2026 - La Corte di Cassazione, con ordinanza 8 gennaio 2026 n. 418, ha stabilito che per escludere la spettanza dell’indennità sostitutiva per ferie non godute, non basta che il dirigente apicale possa scegliere in autonomia il periodo di fruizione delle stesse, bensì occorre che egli si sia consapevolmente astenuto dal

Permane la natura retributiva del TFR destinato alla previdenza complementare

Lavoro

 01/04/2026 - La Corte di Cassazione, con ordinanza 17 gennaio 2026 n. 991, ha stabilito che il credito del lavoratore al TFR, accantonato presso il datore di lavoro con la finalità di destinazione alla previdenza complementare, conservi natura retributiva fino a quando il datore di lavoro non adempia all’obbligo di versamento

Procedimento disciplinare e principio di terzietà

Lavoro

 31/03/2026 - La Corte di Cassazione, con sentenza 4 febbraio 2026, n. 2389, ha stabilito che il principio di terzietà, sul quale riposa la necessaria previa individuazione dell'ufficio dei procedimenti, postula solo la distinzione sul piano organizzativo fra detto ufficio e la struttura nella quale opera il dipendente, sicché lo stesso

Enbass: rimborsi 2026

Lavoro

 31/03/2026 - L'Ente Bilaterale del Settore delle Agenzie di Assicurazione, per il 2026, introduce due nuovi rimborsi a supporto degli iscritti. Entro il 31 marzo, le aziende, possono richiedere il rimborso dei permessi utilizzati per visite mediche nel 2025 per un totale di 5 ore per dipendente, con liquidazione entro il

Comunicazioni obbligatorie attraverso la piattaforma SIISL

Lavoro

 31/03/2026 - Dal 1° aprile 2026, in via sperimentale, le aziende e gli intermediari abilitati potranno effettuare le Comunicazioni obbligatorie riguardanti l’instaurazione, la proroga, la trasformazione e la cessazione dei rapporti di lavoro attraverso la piattaforma SIISL. Per l’accesso ai benefici contributivi, restano confermate le disposizioni e le procedure attualmente

CCNL Poste: siglato l'accordo sulla mobilità

Lavoro

 30/03/2026 - Il 27 marzo 2026 Poste Italiane S.p.A. e le OO.SS. Slp-Cisl, Confsal Com.ni, Failp-Cisal e Fnc-Ugl Com.ni hanno siglato un verbale di accordo relativo alle domande di trasferimento per l'anno 2026, stabilendo che le domande possono essere presentate dal 5 al

Contribuzione previdenziale del lavoratore autonomo

Lavoro

 30/03/2026 - La Corte di Cassazione, con ordinanza 5 febbraio 2026 n. 2415, ha stabilito che il lavoratore autonomo, iscritto alla competente gestione in relazione a un’attività lavorativa che determina il riconoscimento di una tutela previdenziale obbligatoria, deve includere la totalità dei redditi d’impresa, secondo la nozione delineata dalla disciplina

INPS: termini e le modalità di pagamento del TFS/TFR per i dipendenti pubblici

Lavoro

 30/03/2026 - Con la circolare del 27 marzo 2026, n. 30, l'INPS riepiloga i termini di pagamento e rateizzazione di TFS e TFR per i dipendenti pubblici, recependo le novità della legge di Bilancio 2026. Dal 1 gennaio 2027, il termine di attesa per chi cessa dal servizio per limiti di

CdM: approvato disegno di legge per la Commissione centrale per gli esercenti le professioni sanitarie

Lavoro

 30/03/2026 - Il Consiglio dei ministri ha approvato un disegno di legge volto a riorganizzare la Commissione centrale per gli esercenti le professioni sanitarie (CCEPS). L’intervento mira a garantire continuità ed efficienza a questo organo di giurisdizione speciale, competente sui ricorsi contro i provvedimenti disciplinari, elettorali e di iscrizione degli Ordini.

Bonus nido e supporto domiciliare 2026: istruzioni INPS

Lavoro

 30/03/2026 - L'INPS fornisce indicazioni relative alle agevolazioni, previste dall’articolo 1, comma 355, della Legge n. 232/2016, e alla presentazione e gestione delle relative domande che a decorrere dall’anno 2026 sono valide fino al terzo anno di età del minore a seguito di quanto disposto dal comma 2