CCNL Metalmeccanica Piccola Industria Confimi: siglato il rinnovo contrattuale con aumenti retributivi

Dal 1° gennaio 2029 è prevista una nuova classificazione del personale, in arrivo nuovi minimi nel biennio 2027-2028

Il 6 agosto scorso è stata siglata, da Confimi Indistria Meccanica e Fim-Cisl, un'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL degli addetti alla piccola e media industria manifatturiera metalmeccanica e dell'installazione di impianti. L'accordo scade il 31 dicembre 2028; mentre le consultazioni con le lavoratrici ed i lavoratori del settore per lo scioglimento della riserva è previsto entro il 22 ottobre 2026. 
Nel corso del meeting sono stati stabiliti minimi tabellari per il biennio 2027-2028; mentre per il biennio 2025-2026 vale l'accordo economico siglato in data 28 ottobre 2025, i cui importi relativi a minimi, trasferta e reperibilità sono stati risultati coerenti secondo quanto stabilito in precedenza, come confermato con il verbale di accordo del 19 giugno 2026. Nella tabella riportata di seguito vengono indicati gli aumenti a partire dal 1° giugno 2027.

Categorie Minimo all'1.6.2026 Incremento dall'1.6.2027 Minimo all'1.6.2027 Incremento dall'1.6.2028 Minimo all'1.6.2028
9^ 3.133,25 76,54 3.209,79 62,63 3.272,42
8^ 2.818,30 68,85 2.887,15 56,33 2.943,48
7^ 2.591,17 63,30 2.654,47 51,79 2.706,26
6^ 2.414,69 58,99 2.473,68 48,26 2.521,94
5^ 2.251,35 55,00 2.306,35 45,00 2.351,35
4^ 2.101,93 51,35 2.153,28 42,01 2.195,29
3^ 2.013,98 49,20 2.063,18 40,26 2.103,44
2^ 1.816,13 44,37 1.860,50 36,30 1.896,80

Come già stabilito all'interno dell'accordo del 28 ottobre 2025, le Parti hanno deciso che per l'erogazione prevista nel 2027 verrà garantito l'eventuale scostamento inflattivo annuo Ipca-Nei, consuntivato nel 2026, qualora fosse superiore all'importo dell'aumento retributivo stabilito con decorrenza 1° giugno 2027, con l'erogazione di un importo aggiuntivo dello scostamento rilevato. Quanto stabilito vale anche per gli altri istituti contrattuali: trasferte e reperibilità. Inoltre, nel mese di giugno 2028 di ciascun anno di vigenza del CCNL, i minimi contrattuali per livello vengono adeguati sulla base della dinamica inflattiva consuntivata, misurata con l'Ipca al netto degli energetici importati così come fornita dall'Istat applicata ai minimi stessi. 

Stabiliti anche i minimi retributivi relativi ai lavoratori assunti con il Contratto Socrate, modificato il contratto a tempo determinato, orario di lavoro, definita una nuova piattaforma welfare e stabilita una nuova classificazione del personale dal 1° gennaio 2029.