24/10/2025 - Estensione del welfare fino al 31 dicembre grazie al fondo perduto di 150.000,00 euro L'Ente Bilaterale Terziario della provincia di Alessandria ha prorogato fino al 31 dicembre 2025 la possibilità per i lavoratori delle imprese operanti nei settori Terziario e Turismo di accedere ai bonus economici resi disponibili dagli Enti bilaterali di categoria che hanno stanziato un fondo perduto dell'importo di 150.000,00 euro a sostegno di questa iniziativa in favore di formazione, assistenza e benessere dei lavoratori e delle loro famiglie. I
24/10/2025 - Fornite precisazioni in ordine alla modalità di composizione del flusso (INPS, messaggio 23 ottobre 2025, n. 3166). L'INPS ha fornito precisazioni in ordine alla modalità di composizione del flusso Uniemens in presenza di lavoratori in esodo ai sensi dell’articolo 4 della Legge n. 92/2012, in relazione ai quali non sussiste l’obbligo di versamento, in capo al datore di lavoro, della contribuzione correlata con riferimento alla quota eccedente il massimale contributivo. In particolare, con riferimento ai lavoratori per i quali i datori
24/10/2025 - Il contributo è pari a 200,00 euro per un solo figlio nato o adottato dal 1° gennaio 2025 al 31 dicembre 2025 L'Ebinter Campania eroga per il 2025 un contributo alla natalità rivolto ai dipendenti di aziende del settore del Terziario, della Distribuzione e dei Servizi Confcommercio della regione Campania, in regola con i versamenti da almeno 6 mesi. Destinatari sono: - lavoratori a tempo indeterminato, compresi gli apprendisti, - lavoratori a tempo determinato con un contratto di lavoro non inferiore a 12 mesi. Il contributo ha un
23/10/2025 - Dal 1° ottobre contributo obbligatorio di 2,00 euro, modalità di versamento Lo scorso 15 ottobre 2025 le Organizzazioni sindacali Feneal-Uil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil e le Associazioni datoriali Anaepa Confartigianato Edilizia, Cna Costruzioni, Fiae-Casartigiani, Claai-Edilizia, in attuazione del CCNL di settore del 20 maggio 2025, hanno siglato l'accordo sulle modalità operative del Fondo territoriale per l'Artigianato, la Qualificazione e lo Sviluppo. L'accordo prevede la corresponsione di un contributo mensile obbligatorio
23/10/2025 - Dal 23 ottobre 2025 l'invio è possibile anche a tali profili (INPS, messaggio 22 ottobre 2025, n. 3144). Il servizio per l’invio della domanda di intervento del Fondo di garanzia del trattamento di fine rapporto (TFR) e dei crediti di lavoro e del Fondo di garanzia della posizione previdenziale complementare è esteso da oggi anche agli avvocati. Inizialmente, infatti, il servizio era riservato ai cittadini e successivamente agli istituti di patronato. Tuttavia, l'Istituto segnala anche che al fine di consentire a tale categoria di
23/10/2025 - Previsti fondi per incrementi economici ai lavoratori Il 22 ottobre si è svolto un nuovo incontro tra Aran e le Organizzazioni Sindacali per la prosecuzione della trattativa sul rinnovo del CCNL Funzioni Locali 2022-2024. A tal proposito, l’ Aran ha presentato un bilancio delle risorse per il triennio 2022-2024 e una proiezione delle risorse stanziate per il 2025-2027 indicando un fondo per finanziare il riallineamento del trattamento economico così suddiviso: 50 milioni dal 2027 e ulteriori 50 milioni dal 2028 per i soli
23/10/2025 - La piattaforma sindacale prevede incrementi retributivi, aumento del contributo welfare e novità normative Il 22 ottobre 2025 è stato diramato un comunicato stampa da parte delle OO.SS. Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil mediante il quale hanno reso noto che è stata varata la piattaforma rivendicativa di rinnovo del CCNL Vetro, Lampade e Display per il triennio 2026-2028. Il rinnovo riguarda quasi 28mila dipendenti del settore vetraio. Il prossimo passo sarà quello di inviare il documento alla parte datoriale di Assovetro, al fine di
22/10/2025 - Con il nuovo accordo prevista l'erogazione del premio di risultato Lo scorso 30 settembre 2025 si è svolto l'incontro tra le Organizzazioni sindacali Fiom-Cgil, Fim-Cisl, Uilm-Uil e le Associazioni datoriali artigiane della regione Veneto, Confartigianato Imprese, Cna, Casartigiani che si è concluso con la sigla del nuovo CIRL per il settore metalmeccanici, orafi e odontotecnici dell'area Meccanica. L'accordo integrativo regionale ha introdotto il Premio di Risultato Veneto legato all'incremento della produttività aziendale e previsto
22/10/2025 - Previsti incrementi retributivi per i diversi settori, con l'erogazione di Una Tantum pari a 850,00 euro per il settore Moda; di 1.040,00 per Chimico e di 490,00 euro per il Terzo Fuoco Le OO.SS. Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil insieme alle Associazioni datoriali Confartigianato, Cna, Claai e Casartigiani hanno siglato l'ipotesi di accordo relativa al rinnovo del CCNL Abbigliamento Artigianato PMI, scaduto il 31 dicembre 2022. Le Sigle, mediante comunicato stampa congiunto del 21 ottobre scorso, hanno reso noti gli aumenti
22/10/2025 - Prevista l'erogazione di un contributo economico Una Tantum L'Ente Bilaterale del Lazio offre alle imprese aderenti, un incentivo volto alla promozione della stabilizzazione dei rapporti di lavoro con l'obiettivo di favorire nuove assunzioni a tempo indeterminato. Le aziende iscritte all’Ente e in regola con il versamento delle quote contributive da almeno 12 mesi potranno accedere al servizio “Sostegno all’occupazione stabile”, che prevede l’erogazione di un contributo economico Una Tantum. Tale bonus viene riconosciuto nei casi in
22/10/2025 - Necessario l'intervento di tutela da parte dell'Ispettorato del lavoro (Ministero del lavoro e delle politiche sociali, nota 13 ottobre 2025, n. 14744). Con la nota in commento, il Ministero del lavoro e delle politiche sociali è intervenuto sul tema delle dimissioni presentate durante il periodo di prova dalla donna in gravidanza o dai genitori lavoratori durante i primi tre anni di vita del bambino, in particolare, in relazione alla necessità della convalida. La convalida delle dimissioni presso l’Ispettorato territoriale del lavoro
21/10/2025 - Fornito un parere sulla possibilità di applicare alle aziende che non rientrano nel comparto il sistema di verifica dell’incidenza della manodopera impiegata nella realizzazione di lavori edilizi (Ministero del lavoro, interpello 17 ottobre 2025, n. 4). La Federazione nazionale imprese elettroniche ed elettrotecniche (ANIE) ha presentato un'istanza di interpello volta a conoscere il parere del Ministero del lavoro e delle politiche sociali in merito alla possibilità di applicare alle imprese che non rientrano nel comparto edile il
20/10/2025 - Dal 1° novembre novità polizza 2025-2026 con aumento della franchigia ed aggiunta di prestazioni Il Fondo Sanitario Integrativo Metalmeccanici Pmi ha deliberato il rinnovo della Polizza Sanitaria UniSalute, in scadenza il 31 ottobre 2025. A garanzia della continuità della copertura sanitaria, la nuova polizza coprirà un periodo di 14 mesi, dal 1° novembre 2025 al 31 dicembre 2026. Le principali variazioni rispetto alla precedente polizza sono: - l'aumento della franchigia a carico dell'assistito che viene incrementata da 15,00 euro a
20/10/2025 - Approvati il disegno di legge recante il bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2026 e il bilancio pluriennale per il triennio 2026-2028 (Presidenza del Consiglio dei ministri, comunicato 17 ottobre 2025, n. 146). Il Consiglio dei ministri nella seduta del 17 ottobre scorso ha approvato il disegno di legge recante il bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2026 e il bilancio pluriennale per il triennio 2026-2028. Per quanto riguarda le misure sul lavoro spicca il rafforzamento del Bonus mamme per il
20/10/2025 - Presentate le proposte di Assofarm tra cui aumenti economici e nuovo inquadramento professionale Lo scorso 2 ottobre si è tenuto un nuovo incontro tra Assofarm e Fisascat-Cisl, Uiltucs e Ugl Farmacie per discutere sul rinnovo del CCNL Farmacie Speciali Assofarm. Di seguito le proposte presentate da Assofarm: - incremento salariale:approvata la proposta di un aumento salariale; - inquadramenti: eliminazione del livello 6, riparametrazione degli aumenti per i livelli 5 e 4; - indennità quadri: riproporzionare l’Indennità Quadri per i